報告：低技術職位供應嚴重不足

新報告顯示，本地低技術職位供應嚴重不足。

tradies at work Source: Snowlion Plastering Facebook

一份最新調查報告指出，本地有 11.1 萬人正在尋找低技術的初級職位，但只有 2.6 萬個相關空缺。

該份 2018 年職位空缺簡況報告顯示，塔州是全國職位供不應求情況最壞的地區，平均每一份適合的崗位就有 12 個尋工者爭取。

全國平均數而言，每一個低技術勞工職位就有至少四人作競爭。

此外，目前全國有超過 71.4 萬名失業人士，同時亦有 11 萬人遭受障礙無法進入勞動力市場。

調查分析了 18.5 萬個招聘廣告，當中少於 2.6 萬個適合低技術勞工，比例較 2006 年下跌了一半。

委託進行調查的慈善組織 Anglicare Australia 認為，數據顯示有必要立刻改革就業服務。

該機構總幹事查貝斯（Kasy Chambers）表示，就業服務應針對個別的失業人士。

查貝斯說：「目前的制度只鼓勵尋工，但卻不理會（求職者）是否適合有關工作及培訓。」

他認為，應該為尋工者找到迎合他們意願及技能的工作與培訓，讓他們在 12 個月後仍然留在該工作崗位。

他又指，澳洲需要使用一套新方法協助市民尋找工作。

偏遠地區就業職位嚴重缺乏

他說：「這個就業市場並不適合每個人。目前的制度未能協助最有需要的人（即低學歷及缺乏經驗者）尋工。我們的研究顯示，平均每一個就業機會就有四人競爭。」

他補充：「低技術、初級職位正逐漸消失，全國所有地區都未有足夠職位應付眾多求職者數量，情況在南澳及塔州就最為嚴重。」

在塔州，每一個第五級 (*見下) 技術水平的就業職位，平均有 11.86 人爭取；在南澳，每一個第五級技術水平的就業崗位，平均有 8.48 人爭取。

其次為西澳，每 5.93 人爭取一個第五級技術水平職位，昆州則為 4.77 人。

新州、維州、北領地、澳洲首都領地則分別為 3.72 人、3.17 人、2.63 人及 1.82 人爭取一個第五級技術水平的就業崗位，較全國平均數 4.26 人為低。

另外，九月份失業率降至七年新低，由 5.3% 降至 5%。

澳洲統計局公佈的數據又顯示，經過季度調整讀的就業人數上升了 5,600 人。在 2011 年 6 月份，失業率曾降至 4.9%。

總理莫里遜指出，政府針對加強經濟、支持中小型企業，因此有這成績。

而反對黨對就業人數上升表示欣慰，但指出這是由於勞工參與率下降了 0.3%，以致失業率下跌。

* 註：ANZSCO 將本地就業崗位的技術要求分為五個等級。第五級為最低，求職者須至少擁有一級證書、中學學歷及/或在職培訓。第四級技術職位求職者須具備至少二級或三級證書，並擁有至少一年工作經驗。

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